Inici

05-05-2025  SUBVENCIONS PER A CONTRACTACIONS (ECOVUL)

Què és i per a què serveix

Esta convocatòria té per objecte concedir subvencions per a fomentar, en l’àmbit territorial de la Comunitat Valenciana, la contractació indefinida inicial a jornada completa de les persones desocupades pertanyents a algun dels següents col·lectius:

a) persones en situació o risc d’exclusió social
b) persones en situació de desocupació de llarga duració
c) persones majors de 50 anys
d) persones amb discapacitat
e) dones víctimes de violència de gènere

Terminis

Sol·licitud Termini obert
Des de 04-04-2025 10:00:00h fins a 09-05-2025 23:59:00h

Al·legació / Aportació Termini obert
Des de 04-04-2025 00:00:00h

A qui va dirigit:

Empreses i persones interessades

Podran ser beneficiàries d’estes ajudes únicament les entitats ocupadores de naturalesa jurídica privada (incloses les persones enquadrades en el Règim Especial de Treballadors Autònoms de la Seguretat Social), amb centre de treball a la Comunitat Valenciana.

NO podran obtindre la condició de beneficiàries:

a) les persones o entitats en què concórrega alguna de les prohibicions establides en els apartats 2 i 3 de l’article 13 de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, General de Subvencions; a este efecte, les entitats presentaran la corresponent declaració responsable.


b) les persones o entitats que, si escau, no acrediten el compliment del que es requerix en l’apartat 3 bis de l’article 13 de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, General de Subvencions.
c) les agrupacions de persones físiques o jurídiques, públiques o privades, les societats civils, les comunitats de béns o qualsevol altre tipus d’unitat econòmica o patrimoni separat que manquen de personalitat jurídica, encara que pogueren realitzar les actuacions subvencionables.
d) els Centres Especials d’Ocupació (CEE) i les Empreses d’Inserció (EI), en resultar beneficiaris de programes específics de foment d’ocupació.
e) entitats que, estant obligades, no disposen d’un pla d’igualtat registrat.

EXCLUSIONS:

Estes ajudes se sotmeten al règim de minimis, establit en el Reglament (UE) Núm. 2023/2831 de la Comissió, de 13 de desembre de 2023, relatiu a l’aplicació dels articles 107 i 108 del Tractat de Funcionament de la Unió Europea a les ajudes de minimis, publicat en el DOUE L-2023-81820 de 15 de desembre de 2023. Per este motiu, NO podran concedir-se a:

a) Empreses dedicades a la producció primària de productes de la pesca i de l’aqüicultura.
b) Empreses dedicades a la producció primària dels productes agrícoles (que figuren en la llista de l’annex I del Tractat).
c) Activitats relacionades amb l’exportació.

L’aplicació d’este règim suposa que l’import total de les ajudes de minimis concedides a una única empresa (s’entendrà per única empresa la definició establida en l’apartat 2 de l’article 2 del Reglament (UE) Núm. 2023/2831, de la Comissió) no excedirà de 300.000 euros durant qualsevol període de tres anys.

Les ajudes de minimis concedides d’acord amb el Reglament (UE) Núm. 2023/2831 podran acumular-se amb les ajudes de minimis concedides d’acord amb el Reglament (UE) Núm. 2023/2832 de la Comissió. Podran acumular-se amb ajudes de minimis concedides d’acord amb el Reglament (UE) Núm. 1408/2023 de la Comissió i el Reglament (UE) Núm. 717/2014 fins al límit màxim establit en l’article 3.2 del Reglament (UE) Núm. 2023/2831.

Les ajudes de minimis concedides en virtut del Reglament (UE) Núm. 2023/2831 no s’acumularan amb cap ajuda pública en relació amb les mateixes despeses subvencionables, si dita acumulació excedira de la intensitat d’ajuda o de l’import d’ajuda més elevat que corresponga fixat en les circumstàncies concretes de cada cas per un reglament d’exempció per categories o una decisió adoptada per la Comissió. Les ajudes de minimis que no es concedisquen per a costos subvencionables específics, ni puguen atribuir-se a costos subvencionables específics, podran acumular-se amb altres ajudes estatals concedides en virtut d’un reglament d’exempció per categories o d’una decisió adoptada per la Comissió.

A fi de comprovar que no se superen els límits de l’article 3.2 del Reglament (UE) Núm. 2023/2831, LABORA consultarà la Base de Dades Nacional de Subvencions, sense perjudici de requerir la presentació d’una declaració responsable sobre altres ajudes subjectes a qualsevol reglament de minimis rebudes pel beneficiari durant qualsevol període de tres anys, així com sobre altres ajudes rebudes per a les mateixes despeses.

Requisits

Per a poder concedir la subvenció a les persones o entitats sol·licitants es requerirà:

  1. Que la persona contractada per la qual se sol·licita la subvenció haja romàs desocupada i inscrita com a demandant d’ocupació en LABORA fins a la seua contractació (no s’entendrà complit este requisit si la inscripció es produïx el dia en què s’inicia la relació laboral) i que, en el moment de la contractació, pertanga a algun dels següents col·lectius:

a) Persones en situació o risc d’exclusió social, acreditats pels Serveis Socials de qualsevol administració pública.
b) Persones en situació de desocupació de llarga duració.
c) Persones majors de 50 anys.
d) Persones amb discapacitat.
e) Dones víctimes de violència de gènere.

  1. Serà objecte de subvenció la contractació indefinida inicial a jornada completa, excepte en el cas que la persona contractada siga una persona amb discapacitat severa, en què resultarà subvencionable la seua contractació si la seua jornada és d’almenys 15 hores setmanals, amb independència del percentatge que represente sobre la jornada habitual.

  2. La contractació haurà d’efectuar-se a partir del dia següent al de la publicació de l’extracte de la convocatòria que convoque les ajudes. (No seran subvencionables les contractacions realitzades el mateix dia de la publicació d’aquest extracte).

  3. La contractació haurà de representar un increment net de la plantilla en comparació amb la plantilla mitjana de les persones treballadores en situació d’alta en els trenta dies naturals anteriors a la celebració del contracte.

  4. Les persones treballadores subvencionades hauran de prestar els seus serveis en centres de treball situats en la Comunitat Valenciana.

No seran subvencionables els següents supòsits:

a) Contractes fixos discontinus.
b) Contractes de servei de la llar familiar.
c) Contractes a temps parcial, excepte en el cas de persones amb discapacitat severa, la jornada de les quals podrà ser d’almenys 15 hores setmanals.
d) Persones treballadores que hagueren finalitzat la seua relació laboral amb l’entitat ocupadora o amb alguna entitat vinculada directa o indirectament amb esta, en els sis mesos previs a la contractació.
e) Contractacions realitzades per empreses de treball temporal per a la posada a disposició de la persona treballadora en empreses usuàries.
f) Contractacions realitzades per persones o entitats ocupadores excloses com a beneficiàries de programes d’ocupació.
g) Contractacions realitzades per persones o entitats ocupadores sancionades en els dos anys anteriors per infraccions greus o molt greus en matèria de prevenció de riscos laborals o Seguretat Social.
h) Relacions laborals de caràcter especial de l’article 2.1 de l’Estatut dels Treballadors.
i) Contractacions de persones que siguen sòcies, administradores o figures equivalents de l’entitat ocupadora o ho hagen sigut en els sis mesos previs a la contractació.
j) Contractacions en què l’entitat ocupadora o els càrrecs directius o membres dels òrgans d’administració tinguen relació de cònjuge, ascendent, descendent o altres parents fins al segon grau amb la persona contractada (inclosos parelles de fet).
k) Persones que hagen tingut un contracte indefinit o fix-discontinu (encara que estigueren inactives) en els 3 mesos previs a la contractació, excepte si esta respon a un grup de cotització superior i es correspon amb la titulació oficial acreditada. No s’aplicarà a titulacions d’ESO i Batxillerat.
l) Salvo que s’acredite discapacitat severa, víctima de violència de gènere o situació/risc d’exclusió social per serveis socials, no es podrà subvencionar la mateixa modalitat de contractació d’una persona fins passats 7 anys des de la darrera contractació subvencionada per LABORA.

Com es tramita

Procés de tramitació

La sol·licitud i la resta de documentació exigida es presentarà de forma telemàtica en la Seu electrònica de la Generalitat Valenciana a través del procediment habilitat a l’efecte denominat ‘Subvencions destinades a fomentar la contractació indefinida de persones desocupades pertanyents a determinats col·lectius d’atenció prioritària’.

En la pàgina web de LABORA (http://www.labora.gva.es), en l’apartat ‘Empreses’, estarà disponible la informació sobre esta convocatòria i es facilitarà l’accés a la seu electrònica per a formular la sol·licitud i accedir als models normalitzats que caldrà adjuntar.

Qualsevol sol·licitud presentada per un procediment distint serà inadmesa.

Per a la tramitació telemàtica caldrà disposar de firma electrònica avançada, bé amb el certificat reconegut d’entitat o certificat de representant d’entitat (si el sol·licitant és persona jurídica) o certificat reconegut per a ciutadans (si el sol·licitant és persona física) admés per la seu electrònica de la Generalitat.

Si la sol·licitud la presenta un representant, aquest haurà d’estar prèviament autoritzat a través del registre de representants:

Criteris de valoració

La concessió d’estes subvencions es tramitarà en règim de concurrència competitiva, i es tindrà en compte com a únic criteri el moment en què s’haja presentat tota la documentació exigida per la convocatòria.

En cas d’empat de data i hora de presentació, es prioritzarà:

  1. Contractació de persones amb discapacitat (major grau de discapacitat).

  2. Contractació de dones.

  3. Data de sol·licitud més antiga.

  4. Número d’expedient més baix.

Òrgans de tramitació

La instrucció correspondrà als serveis territorials competents en matèria d’Ocupació de LABORA Servei Valencià d’Ocupació i Formació:

DIRECCIÓ TERRITORIAL DE LABORA - ALACANT
C/ PINTOR LORENZO CASANOVA, 6
03003 - Alacant/Alicante

DIRECCIÓ TERRITORIAL DE LABORA - CASTELLÓ
C/ HISTORIADOR VICIANA, 8
12002 - Castelló/Castellón

DIRECCIÓ TERRITORIAL DE LABORA - VALÈNCIA
AVDA. DE L’OEST, 36
46001 - València/Valencia

Tornar